抢抓春招关键期，全力攻坚促就业。4月8日，我院举办2023年兴发个人中心登录通道基础教育联盟专场招聘会暨师范类专场招聘会。本次招聘会共有来自省内外110余家用人单位，提供教育类就业岗位2000多个，约2500人次进场求职，初步达成就业意向1700余人次。本场招聘会用人单位共收到简历约1800余份。

 招聘会现场气氛活跃，毕业班学生着装整洁，提前查看招聘单位名录，在有意向的企业展位前与招聘人员交流、投递求职简历。部分低年级同学以及其他院校毕业生也主动提前来感受校招氛围、了解行业发展与用人单位人才需求。本次招聘会特别设置征兵入伍咨询专区和AI智能就业服务专区，现场提供参军入伍新政策答疑、简历修改、面试指导、求职压力管理等贴心服务，以更加温暖周到的服务帮助毕业生，为毕业生求职之路保驾护航。

院长阎福玲、党委书记徐国强来到招聘会现场，认真听取用人单位对学院人才培养、专业建设、就业服务等方面的建议，了解用人单位的人才需求，看望兴发个人中心登录通道基础教育联盟成员单位、返校招聘的校友等，并与应聘的毕业生亲切交流，了解毕业生应聘情况及就业意向，关心同学们在求职过程中遇到的困惑，同时勉励毕业生要树立正确的就业观，要把个人意愿和社会需求结合起来，从实际出发选择职业和工作岗位，充分发挥自身优势，把握机遇，早日找到心仪的工作。

为做优做强校园招聘市场，不断提升服务质量，学院为本次招聘会做了充分准备。各学部充分利用本次招聘会机会，结合学科专业特点拜访、邀请相关用人单位，积极动员毕业生，主动做好校企对接工作。从前期宣传邀约、审核确认招聘单位，与用人单位精准对接，再到招聘会会场布置与组织、面试安排等，用心做好每一个环节，服务好每一家用人单位。截止目前，面向2023届毕业生学校共举办招聘会25场，来院招聘用人单位达1178家，提供岗位数67318个，参与学生70731人次。下一阶段，学院将继续开展“访企拓岗促就业专项行动”，通过开展就业指导、简历门诊、基层项目专题讲座等毕业季就业推进活动，为学生提供系统化、专业化、精准化的就业服务，助力毕业生实现高质量充分就业。