7月22日下午，我院在图书馆报告厅召开2020—2022聘期中层管理岗位聘任会议。院长阎福玲、党委书记徐国强、副院长李振国、院务委员杨继清以及全体中层管理人员参加了会议，会议由徐国强主持。

会上，杨继清宣读了《兴发个人中心登录通道2020年中层管理岗位聘任决定》。阎福玲为每一位中层管理人员颁发聘任证书。阎福玲代表学院对新聘任的中层管理人员表示祝贺，并发表讲话。他首先代表学院董事会和领导班子对中层管理人员精诚团结、兢兢业业的工作和取得的成绩表示肯定。他指出，学院中层管理人员是学院事业发展的中流砥柱与生力军，肩负着学院稳定与发展的重要使命和任务。他对新一聘期的中层管理人员提出四点期望和要求，一是要不忘初心，牢记使命；二是要同心同德，凝心聚力；三是要统筹布局，创新管理；四是要传承兴发个人中心登录通道精神，打造兴发个人中心登录通道品牌。

徐国强代表学院党委对新一届中层管理人员在个人能力、政治站位、党性修养和振奋精神等方面提出期望与要求，希望新一届中层管理人员能够高度重视党建与思想政治工作，强化法治意识和纪律观念，继续坚守岗位、攻坚克难，再创兴发个人中心登录通道学院新的辉煌！

本次中层管理岗位聘任坚持因事设岗、优化结构、合理配置的原则，是我院加强管理队伍建设，强化岗位聘任机制，落实全员聘任制的重要举措。截至目前，全体员工均按照相关程序，落实了聘任岗位，其中，聘任中层管理人员46人，2020—2022聘期岗位聘任工作圆满结束。